Over deze functie
Werk aan arbeidsvoorwaarden die Stedin helpen de energietransitie vorm te geven. Als specialist Compensation & Benefits ontwikkel, vernieuw en implementeer je arbeidsvoorwaardenbeleid. Je combineert tactisch-strategisch advies met projectmatig werk en schakelt met onder meer de ondernemingsraad, vakorganisaties en HR business partners.
Je werkt aan vraagstukken rond cao-onderhandelingen, beloning, mobiliteit, werktijden en de Wet Loontransparantie. Ook beheer je regelingen, pas je formats aan en houd je informatie op intranet actueel. Je vertaalt complexe C&B-vraagstukken naar heldere, werkbare oplossingen en neemt stakeholders mee in je voorstellen.
De functie is voor 32-40 uur per week. Je werkt ongeveer de helft van de tijd thuis en de andere helft op kantoor aan de Blaak in Rotterdam. Donderdag is de vaste team- en kantoordag. Je komt terecht in een professioneel, informeel team met een manager en drie C&B-specialisten.
Je ontvangt een bruto maandsalaris van € 6.078 tot € 8.500 bij 40 uur, 24,5 vakantiedagen, pensioenopbouw bij ABP en een persoonlijk budget van 24%. Daarnaast zijn er een duurzaam-inzetbaarheidsbudget, thuiswerkfaciliteiten, een thuiswerkvergoeding en een ov-vrijregeling. Je hebt minimaal WO werk- en denkniveau, minstens zes jaar ervaring binnen C&B en ervaring met onder meer cao-processen, medezeggenschap en vakorganisaties. Solliciteren kan tot woensdag 28 oktober om 09.00 uur.
Werklocaties: Blaak 8, Rotterdam, 11, NL
Bronpublicatie: 7 oktober 2026
Sluitingsdatum: 28 oktober 2026
