827.226
Inwoners
Oasen
Premium bedrijfsprofiel
Oasen
Wint, zuivert en levert drinkwater aan ruim 827.000 inwoners in Zuid-Holland en Utrecht.
- Gouda / Groene Hart
- Standplaats
- 302 medewerkers
- Organisatie
- Zuid-Holland
- Werkgebied
Over Oasen
Van oevergrondwater tot drinkwater uit de kraan.
Oasen verzorgt drinkwater in het oosten van Zuid-Holland en het zuidwesten van Utrecht. De belangrijkste bron is oevergrondwater uit de Lek. Zeven zuiveringsstations behandelen dit water met traditionele technieken en membraanfiltratie. Daarna stroomt het via duizenden kilometers hoofd- en transportleiding naar woningen en bedrijven.
380.658
Aansluitingen
4.359 km
Leidingnet
75.400 waterkwaliteitschecks
In 2025 zijn analyses uitgevoerd voor het eigen meetprogramma, het wettelijke programma en monitoring.
Hier kun je aan werken
Van bron tot kraan
Oasen werkt aan de hele drinkwaterketen. Techniek, natuur, data en dienstverlening komen daarin samen.
01
Bronnen en natuur
Bescherm waterwingebieden en werk aan voldoende en schone bronnen voor de toekomst.
02
Winning en zuivering
Win water, bewaak de kwaliteit en stuur zuiverings- en productieprocessen veilig aan.
03
Leidingen en distributie
Leg leidingen aan, onderhoud het netwerk en los storingen zorgvuldig en snel op.
04
Techniek, data en klant
Verbeter installaties en processen met engineering, onderzoek, data en goede dienstverlening.
Mensen en projecten
Vakmensen achter het werk
Collega’s vertellen hoe techniek, verantwoordelijkheid en samenwerken in de praktijk samenkomen.
“Frank houdt van de afwisseling: geplande werkzaamheden kunnen zomaar plaatsmaken voor een lekkage die direct aandacht vraagt.”
Frank · Monteur buitendienst
Nieuwe bronnen en een robuuster netwerk.
Actief koolfilters De Steeg
Op zuiveringsstation De Steeg bouwt Oasen een nieuw filtergebouw. Actief kool verwijdert bentazon uit dieper grondwater. Ingebruikname staat gepland voor 2027.
Back-up slagader
Een tweede transportroute moet het noorden van het gebied extra zekerheid geven. De voorbereiding loopt tussen Bodegraven en Alphen aan den Rijn.
Dijkversterking KIJK
Bij de versterking van de IJsseldijken vernieuwt Oasen drinkwaterleidingen in de dijk, samen met het waterschap, Stedin, de gemeente en Glasdraad.
Vacatures
Werk mee aan betrouwbaar drinkwater.
Oasen heeft werk in onder meer techniek, waterkwaliteit, leidingprojecten, digitale systemen en klantdienstverlening.
Actueel bij Oasen
Dit speelt er nu
Nieuws over projecten, vakmanschap en de infrastructuur van morgen.
Drinkwater
Genoeg drinkwater tijdens droogte
Oasen informeert klanten over de beschikbaarheid van drinkwater in een droge periode.
Kwaliteit
Evaluatie kookadvies afgerond
Oasen deelt de uitkomst van de evaluatie in Hendrik-Ido-Ambacht en Zwijndrecht.
Toekomst
Groei vraagt om tijdige keuzes voor drinkwater
De ontwikkeling van het Groene Hart vraagt om nieuwe keuzes voor de drinkwatervoorziening.
Nieuwe winning
Voorkeursalternatief nieuwe drinkwaterwinning
Oasen kiest een voorkeursalternatief voor verdere uitwerking van een nieuwe winning.
Maak kennis
Werk mee aan drinkwater voor de regio.
Bekijk de actuele functies bij Oasen. Het werk loopt van winning, zuivering en leidingnet tot laboratorium, projecten, digitale techniek en klantcontact.
Werken bij Oasen
Oasen verzorgt drinkwater in het oosten van Zuid-Holland en het zuidwesten van Utrecht. De belangrijkste bron is oevergrondwater uit de Lek. Zeven zuiveringsstations behandelen dit water met traditionele technieken en membraanfiltratie. Daarna stroomt het via duizenden kilometers hoofd- en transportleiding naar woningen en bedrijven.
Van bron tot kraan
Oasen werkt aan de hele drinkwaterketen. Techniek, natuur, data en dienstverlening komen daarin samen.
Vakmensen achter het werk
Collega’s vertellen hoe techniek, verantwoordelijkheid en samenwerken in de praktijk samenkomen.
Blijf groeien in de drinkwatersector.
Iedere medewerker kan opleidingen volgen voor persoonlijke groei. Oasen vergoedt de kosten geheel of gedeeltelijk. Verplichte vakopleidingen worden bijgehouden in een opleidingsmatrix. Daarnaast zijn er programma’s voor leidinggevenden en jong talent.